2018年1月3日下午，市教育局召开领导干部调整集体见面暨廉政教育会议。局组织宣传处处长孙鹏同志宣读了领导干部人事调整决定，市纪委派驻市教育局纪检组组长周巍同志作了廉政教育谈话，局党委书记刘元良同志作了见面谈话。会议由局党委副书记蔡萍同志主持，本次调整的19名干部参加了会议。
　   周巍强调，对于领导干部来说，廉与德、能、勤、绩的关系就好比“1”和“0”的关系，一个干部能力再强、水平再高、工作再勤奋，一旦廉洁出了问题，就丧失了根本。只有守住了廉洁这个底线，才能谈得上为党和人民作出贡献，才能谈得上实现自己的人生追求和人生价值。为此，一要坚定理想信念，锤炼“忠诚”品格，做到自觉尊崇党章、保持政治定力、牢记为民宗旨；二要坚持遵规守矩，保持“干净”本色，做到遵规守纪干净干事、坚持秉公审慎用权、慎独慎微干净做人；三要强化“担当”精神，始终勤勉敬业，做到增强责任意识、狠抓工作落实、永葆工作激情、落实一岗双责。 
　　 刘元良指出，干部人事调整工作，既涉及到干部资源的统筹调度、优化配置，也关系到教育事业的可持续发展。一要讲团结、聚合力。要有“山容万物、海纳百川”的气度，有“扬人之长、补己之短”的雅量，有“广开言路、择善而从”的作风，做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍，努力营造和谐奋进的干事氛围。二要勤学习、善思考。要调优能力，注重学习，提高解决实际问题和独当一面的能力，使自己尽快成为行家里手；调正角色，深入调查研究，实事求是地开展工作，把对上负责与对下负责有机结合起来，把握好角色变换；要调好节奏，稳扎稳打，既要勇于开拓创新，还要注意保持工作的连续性，努力推动工作“滚动发展”，以“作为”争取应有“地位”，展示教育系统干部积极进取的良好形象。三要守纪律、讲规矩。必须认真做好工作交接，离任者要交代得清清楚楚，接任者要接得明明白白，做到工作无缝对接；必须对相关单位做好离任审计工作，尽可能减少前任和后任责任不明，“新官不理旧账”；必须做严于律己的表率，时刻自省、自检、自重，始终守得住清廉、守得住纪律、守得住初心，始终守住防线、远离红线、不触底线。